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省生態(tài)環(huán)境產(chǎn)業(yè)集團(tuán)部分中層副職崗位競(jìng)爭(zhēng)上崗公告

發(fā)布時(shí)間:2023/10/27 9:30:00    |     文章來源: 黨委組織部     |     閱讀次數(shù):

按照有關(guān)規(guī)定,結(jié)合集團(tuán)本部崗位空缺情況,現(xiàn)面向全集團(tuán)開展集團(tuán)本部部分中層副職崗位競(jìng)爭(zhēng)上崗工作,具體公告如下。

一、基本原則

(一)堅(jiān)持黨管干部;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢;

(三)堅(jiān)持公平公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、人崗相適;

(四)堅(jiān)持群眾公認(rèn)、注重能力、突出實(shí)績。

在競(jìng)爭(zhēng)上崗的資格審查、考試、考察等各環(huán)節(jié)中,如無合適人選,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審議、主要領(lǐng)導(dǎo)同意,崗位可以取消。

二、競(jìng)聘崗位

(一)法規(guī)審計(jì)部副部長(法務(wù)方向)1名;

(二)財(cái)務(wù)管理部副部長1名;

(三)黨委組織部副部長(組織人事方向)1名;

(四)黨委宣傳部副部長1名。

三、參加范圍

集團(tuán)本部及所屬企業(yè)符合競(jìng)爭(zhēng)上崗資格條件的在崗員工,均可報(bào)名參加。

四、資格條件

(一)政治素質(zhì)好,大局觀念、事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

(二)熟悉崗位相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí),理論性和實(shí)操性強(qiáng),工作實(shí)績突出;

(三)工作思路清晰,執(zhí)行力強(qiáng),具有較好的抗壓能力、組織協(xié)調(diào)和文字綜合能力;

(四)具有集團(tuán)本部主管崗位或二級(jí)企業(yè)中層正職同層級(jí)崗位累計(jì)3年以上任職經(jīng)歷,未滿3年的應(yīng)當(dāng)具有集團(tuán)本部主管和主辦崗位或二級(jí)企業(yè)中層正職和副職同層級(jí)崗位累計(jì)5年以上任職經(jīng)歷(黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位同層級(jí)任職經(jīng)歷視同);

(五)年齡45周歲及以下(1977年11月1日后出生);

(六)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

(七)財(cái)務(wù)管理部副部長崗位要求具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格或中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上專業(yè)技術(shù)職稱,黨委組織部和黨委宣傳部副部長崗位要求為中共正式黨員;

(八)身心健康。

五、組織程序

本次競(jìng)爭(zhēng)上崗程序包括信息發(fā)布及報(bào)名、資格審查、筆試、面試、組織考察、研究決定、公示等環(huán)節(jié)。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日起至2023年10月31日24:00

2.報(bào)名方式:參加競(jìng)爭(zhēng)上崗人員須填寫《競(jìng)爭(zhēng)上崗報(bào)名表》,以電子郵件方式發(fā)至指定郵箱(ahsalt_hr@163.com)。

3.每人限報(bào)1個(gè)崗位。

(二)資格審查

競(jìng)爭(zhēng)上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,對(duì)資格審查通過人數(shù)低于1:2的崗位,取消本次競(jìng)爭(zhēng)上崗。

(三)考試

根據(jù)崗位特性,結(jié)合工作實(shí)際需要,分不同崗位采取不同的考試形式,其中,法規(guī)審計(jì)部副部長、財(cái)務(wù)管理部副部長、黨委組織部副部長崗位采取競(jìng)聘演講方式,黨委宣傳部副部長采取筆試+競(jìng)聘演講方式。

(四)組織考察

根據(jù)考試成績,由集團(tuán)黨委按1:2比例研究確定各崗位考察對(duì)象??疾熘饕獓@德、能、勤、績、廉等方面,重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、專業(yè)能力和工作實(shí)績。

(五)研究決定

根據(jù)考試和考察情況(考試成績僅作為人選的重要參考因素),綜合考慮人選的能力素質(zhì)、工作實(shí)績和人崗相適等方面,由集團(tuán)黨委研究確定擬任人選。

(六)公示

對(duì)擬任人選進(jìn)行公示,公示期5個(gè)工作日。公示無異議的,辦理任職手續(xù)(設(shè)試用期)。

六、有關(guān)要求

競(jìng)爭(zhēng)上崗工作堅(jiān)持公開、公平、公正、透明原則,接受職工群眾監(jiān)督。集團(tuán)紀(jì)委受理職工群眾對(duì)競(jìng)爭(zhēng)上崗工作的信訪舉報(bào)。

聯(lián)系電話:0551-65283110

監(jiān)督電話:0551-65283184

 

附件:《競(jìng)爭(zhēng)上崗報(bào)名表》

 

 

                                                         省生態(tài)環(huán)境產(chǎn)業(yè)集團(tuán)   

                                                           2023年10月27日